Durante a Cimeira de Parceiros da Salesforce.org, realizada nos passados dias 16 e 17 de maio em Amesterdão, a empresa declarou RefugeeForce apresentando-se: A Fundação RefugeeForce seleciona e dá formação a refugiados com estatuto de residência para os formar como administradores da Salesforce.
Adina Lewis (Serra Leoa), Philip Gahshan (Síria) e o fundador da RefugeeForce, Nick Broekema, apresentam-se durante a Cimeira de Parceiros.
Cem titulares do estatuto de administrador da Salesforce formados até 2020
Gaspar Rodriguez, Marielle Schweickart e Nick Broekema fundaram a Fundação RefugeeForce em novembro de 2018. Na primavera de 2019, começaram com um primeiro grupo de cinco estagiários, com mais nove no outono. Um novo grupo começará no início de 2020. O objetivo é formar 100 refugiados como Salesforce Admin até ao final de 2020. A g-company está empenhada em encontrar locais de trabalho ou estágios profissionais. Adina Lewis tem agora um trabalho remunerado de um dia por semana durante vários meses e Philip Gahshan pode fazer um estágio de dois dias por semana na InterserveO resto do seu tempo é passado a trabalhar como estagiário com Balt Leenman na g-company.
Oportunidades para os refugiados na sua organização?
Pode disponibilizar um espaço de trabalho na sua organização para um estagiário da RefugeeForce, ou vê uma oportunidade para um estágio? Em caso afirmativo, contactar Balt Leenman.
Durante a Cimeira de Parceiros da Salesforce.org, realizada nos passados dias 16 e 17 de maio, RefugeeForce apresentaram-se. A RefugeeForce seleciona e dá formação a refugiados com estatuto de residência para serem administradores da Salesforce.
100 refugiados com autorização de residência formados para serem administradores da Salesforce em 2020
Gaspar Rodriguez, Marielle Schweickart e Nick Broekema fundaram a Fundação RefugeeForce em novembro de 2018. Começaram com o seu primeiro grupo de 5 refugiados na primavera de 2019 e mais 9 no outono. Um novo grupo começará no início de 2020. O objetivo é treinar 100 refugiados com autorizações de residência para serem administradores do Salesforce no final de 2020. g-company se comprometeu a encontrar lugares para trabalhar ou estágios para essas pessoas. Adina Lewis encontrou emprego para 1 dia por semana durante vários meses, Philip Gahshan começou o seu estágio de 2 dias por semana na Interserveenquanto passa o resto da sua semana a estagiar com Balt Leenman aqui na g-company.
Possibilidades para os refugiados na sua organização?
Pode oferecer um lugar para trabalhar a um refugiado na sua organização, ou alguma possibilidade de estágio? Por favor, entre em contacto com Balt Leenman.
